人才理念：
1.“以人為本”：強調以人為中心的管理，即尊重人、服務人、培養人和使用人。通過有效激勵來充分發揮人的主動性、積極性和創造性，以求最大限度挖掘人的潛能，來實現個人目標和組織目標的契合。作為企業員工，始終是一個獨立的人，主動的人，有價值的人，受尊重的人，這就是企業人才理念的精髓和支撐。
2. “五引人”:理念共鳴引人、企業形象引人、工作氛圍引人、作為機會引人、激勵機制引人
3.“三腦工程”：
育腦——培訓、再教育；
惜腦——用人所長、容人其短；
擴腦——引進人才和開展人才合作的人才工程。